10月14日，川仪股份召开2022年三季度党建工作推进会，对党群人力资源和办公室近期重点工作进行提醒，对三季度各党组织工作推进情况进行反馈，对推进改革高质量收官进行再布置。各单位党总支、直属党支部副书记及公司办公室、党群人力资源部共30余人参加，公司党委副书记黄治华视频参会，会议由党群人力资源部部长强梅主持。

会上，党群人力资源部对做好国企改革政策和成果的宣讲提出了要求，就离退休人员档案和党组织关系的常态化移交、任期制和契约化管理、做好年度党统工作、做好党的二十大精神学习宣贯以及国企改革高质量收官宣传等工作进行了布置；党委办公室就规范“三重一大”事项决策管理、加强决策会议议题管理、继续抓好“第一议题”学习、认真落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”、做好近期安全稳定和疫情防控工作进行了部署，公司改革办围绕国企改革三年行动高质量收官进行了相关工作提醒。会上还对公司三季度党建、宣传、工会及干部管理工作开展情况进行了通报。

黄治华在总结讲话中要求各级党组织认真贯彻会议相关工作要求，全力推进各项重点工作，并提出三点要求：一是查漏补缺、抓紧实施、全力推动，确保全年党建工作圆满完成；二是做好党的二十大收看及后续宣传贯彻工作，营造良好氛围；三是做好国企改革三年行动高质量收官工作。在安排部署业务工作的同时，黄治华还对党风廉政建设进行了强调，要求与会人员认真做好廉洁自律工作，做遵章守纪的表率。