此次工作会全面总结了2020年项目部教育培训亮点工作：一是开展“尽职尽责、不忘初心、践行匠心”全员轮训活动，提升员工责任意识；二是以课程课件开发为重点继续加强内训体系建设；三是加快推进技能实训基础建设；四是培训中心准备人员培训，积极开拓培训课程。2021年培训工作提出了工作重心：一是要围绕针对项目部日常维护工作开展培训，装置设备、结构、操作逻辑的培训课程要加强；二是要围绕安全生产管理工作开展培训，对新入厂员工及初级员工要加强安全意识和安全技能的培训，不断提高安全监管；三是面对日新月异的发展，应加强相关人才队伍的培训课程，增强仪表专业队伍素质建设。

       会上，项目部各位经理分别作了讲话，为2021年培训工作提出要求：一是培训工作要发挥各级培训网的作用，以点带面，优化培训效果；二是进一步增强内训师队伍建设，开展内训师级别划分工作；三是公司内部开展技能考核逐步实现常态化，以考促培，增强员工实操能力。

       最后，公司培训中心以“全面系统、组织有力、亮点纷呈、成效显著”十六字总结了2020年培训工作，并在2021年培训工作中，要求加强一线员工实际动手操作能力，提升专业技能；加强对仪表理论知识的学习，提早促进新进员工尽快胜任岗位工作职责；落实好全年培训计划，积极开展红色主题轮训；以建设安全生产企业为目标，持续加强安全技能和安全知识学习，努力迎接公司各项检查工作；积极推动实训人才队伍建设建设，扩大行业核心竞争力。